پتانسیل صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی در اشتغالزایی و خصوصی سازی
مخاطب24:مهدی دلبری در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، در خصوص مزایای صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی اظهار کرد: از جمله مزایای صندوق‌های بازنشستگی می‌توان به تسهیل روند ورود و خروج سرمایه و برخورداری از ارکان نظارتی قوی ( سازمان بورس، حسابرس معتمد) اشاره کرد.
این کارشناس بازار سرمایه افزود: به دلیل انتشار منظم اطلاعات صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی در سامانه کدال، اشخاص سرمایه‌گذار می‌تواند نسبت به عملکرد صندوق نظارت لازم را داشته باشند.
وی در ادامه در مورد تجارب سایر کشورها در بحث صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی، گفت: اگر صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی که به تازگی در بازار سرمایه پذیرش شده‌اند مسیر صندوق‌های مشابه خود در سایر کشورها را در پیش گیرند می‌توانند از منافع سایر طبقه دارایی‌ها مثل سهام استفاده کنند.
دلبری افزود: در حال حاضر صندوق تامین آتی که در بانک‌ها یا سایر نهادها وجود دارد بر اساس آمار عملکرد مناسبی به لحاظ بازده ندارند به همین خاطر صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی با مشارکت نهادها و ناشران می‌تواند جایگزین مناسبی برای صندوق‌های فعلی باشد.
وی درپایان در مورد اقدامات مجلس و دولت مبنی بر تقویت صندوق‌های بازنشستگی تکمیلی، تصریح کرد: مجلس و دولت می‌بایست معافیت مالیاتی مناسبی برای این ابزارها بگذارند، زیرا این صندوق‌ها می‌توانند نقش موثری در اشتغال، خصوصی سازی و... داشته باشد.
