شجاعت، قدرت تصمیم‌گیری، داشتن برنامه‌های مدون و انعطاف‌پذیری از جمله مؤلفه‌های اصلی برای انتصاب مدیران
مخاطب ۲۴- اگر نگوییم همه، حتماً بسیاری از مردم استان سمنان منتظر اخباری مبنی بر چگونگی انجام روند تغییرات در بدنه مدیریتی این استان هستند و از روز و لحظه معارفه استاندار سمنان خیلی‌ها هم سعی کرده‌اند تا خود را به عنوان مدیری خوب به محمدجواد کولیوند معرفی کنند.
اکنون، اما استاندار جدید سمنان در نخستین موضع خود درباره انتصاب مدیران در این استان ملاک‌هایی را در این زمینه ارائه کرده است تا اذهان عمومی را روشن‌تر کرده باشد.
او "شجاعت"، "قدرت تصمیم‌گیری"، "داشتن برنامه‌های مدون" و "انعطاف‌پذیری" را از جمله مؤلفه‌های اصلی خود برای انتصاب مدیران در این استان نام برد و افزود: تلاش می‌شود که در انتصاب مدیران به این موارد عمل شده و ورد توجه قرار گیرد.
استاندار سمنان در جلسه شورای قضایی این استان با بیان اینکه مسئولیت در نظام جمهوری اسلامی امانتی ازسوی خداوند است که باید تلاش شود تا به‌خوبی این وظیفه خطیر انجام شود، افزود: نگاه و رویکرد وفاق همدلی و مدیریت یکپارچه به‌دور از اقدامات جزیره‌ای نیاز امروز در نظام جمهوری اسلامی است.
کولیوند با تأکید بر اینکه جایگاه قوا در قانون اساسی مشخص است، اظهار داشت: مسئولان باید فرمان مقام معظم رهبری مبنی‌بر اقتصاد را سرلوحه کاری خود قرار داده و دست‌انداز‌ها را برای خدمت در این مسیر از بین ببرند.
وی با بیا اینکه برای پیشبرد بهتر امور نیازمند تعامل و کمک شورای قضایی استان سمنان وجود دارد افزود: نظارت بر امور اجرایی وظایف مدیران کل و دستگاه‌های اجرایی، امری پراهمیت است و نیازمند آن است که شورای قضایی استان سمنان با توجه به این مهم تعامل و همکاری لازم را داشته باشد.
استاندار سمنان با اشاره به اینکه با همکاری سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی، برنامه محلی هر شهرستان با برشی از برنامه پنج ساله هفتم پیشرفت درحال تدوین است، گفت: در هفته یک روز برای جلسات کلان استان سمنان برنامه‌ریزی می‌شود.
کولیوند با اشاره به اینکه تلاش شود مسئولان با صداقت و در عین سیاست‌مدار بودن از سیاسی‌بازی دوری کرده و گوش شنوا برای مردم باشند، عنوان داشت: با تعهد، تخصص و تجربه در این مسیر کمک حال مردم باشید.
وی اضافه کرد: امروز بخش خصوصی، سرمایه‌گذاران و بخش تولید در راستای توسعه و شکوفایی هرچه بیشتر به عمل و کمک نیازمند است.
